10 choses à savoir sur l'abandon de poste
Publié le :
15/04/2013
15
avril
avr.
04
2013
Alix Floret-Lemaire liste pour Keljob les 10 points-clefs qui définissent l'abandon de poste pour le salarié. Qu’arrive-t-il au salarié après un abandon de poste ? L’employeur peut-il faire durer le licenciement ? Combien de temps le salarié sera-t-il privé de salaire ? L’employeur peut-il interpréter un abandon de poste comme une démission ? Le salarié abandonne-t-il toute indemnité ? L’employeur peut-il poursuivre le salarié ? Le salarié a-t-il automatiquement droit à l’allocation chômage ? Que faire si mon employeur m’y encourage ? L’abandon de poste est-il confidentiel ? Si je change d’avis ? Autant de questions auxquelles répond Alix Floret-Lemaire.
L'article est à retrouver dans son intégralité en cliquant ici.
Historique
-
Invitation - L’actu de la fiscalité et de la mobilité internationale : Décryptage, échanges, solutions - Toulouse, 11 mai 2017
Publié le : 28/09/2017 28 septembre sept. 09 2017Domaine d'expertise / InternationalLorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipisicing elit. Eligendi minima possimus quam porro, magni aperiam maxime perferendis tempora non animi ut consectetur consequuntur deleniti cumque sed qui distinctio laboriosam! Debitis? Unde amet nam sed eaque cupiditate, earum nostrum ex distinctio...
-
Internet au travail : quels droits des salariés ?
Publié le : 06/09/2017 06 septembre sept. 09 2017Revue de Presse"Un employeur n'a pas le droit de surveiller les mails personnels de ses salariés." C'est cette décision de la justice européenne que Bastien Ottaviani commente pour le journal télévisé de France 3. Bastien Ottaviani revient notamment sur les situations dans lesquelles les entreprises peuvent...
-
Vaughan Avocats jury du concours de start-ups “Get in the Ring – édition Abidjan”
Publié le : 20/03/2017 20 mars mars 03 2017Domaine d'expertise / InternationalCe 15 mars 2017 à Abidjan, dans le cadre du concours Get in the Ring, une sélection de start-ups africaines s’est affrontée par pitchs interposés sur un véritable ring de boxe. L’objectif pour ces jeunes entrepreneurs était de se rendre visibles auprès de potentiels investisseurs et partenaires,...
-
« Religion et entreprises : le point de vue de la loi, des dirigeants et des DRH »
Publié le : 18/04/2013 18 avril avr. 04 2013Revue de PresseBastien Ottaviani est interrogé par Les Échos Business dans le cadre d’un article sur la place de la religion dans l’entreprise. Extrait : "Dieu serait le bienvenu dans le privé, mais pas le public ? « Le problème posé par ces deux arrêts contradictoires, c'est qu'ils laissent supposer qu'il n...
-
10 choses à savoir sur l'abandon de poste
Publié le : 15/04/2013 15 avril avr. 04 2013Revue de PresseAlix Floret-Lemaire liste pour Keljob les 10 points-clefs qui définissent l'abandon de poste pour le salarié. Qu’arrive-t-il au salarié après un abandon de poste ? L’employeur peut-il faire durer le licenciement ? Combien de temps le salarié sera-t-il privé de salaire ? L’employeur peut-il int...